闽侯法院现有青年法官31人，占全院法官49.2%，6名青年法官居中层干部岗位。一是建立全方位岗位锻炼机制，落实6名新进干警到基层一线岗位锻炼制度，2名干警驻村锻炼、5名干警挂职锻炼。二是加强“学习型”法官培养，开展青年法官“法律沙龙”，运行“法官带法官”、“1+N”传帮带模式，2名法官被聘为大学教授。三是建立理论调研青年骨干库22人，组建“司法改革研讨会”微信群，每月通报信息调研成果，已撰写学术论文、案例25篇,1名青年法官荣获全省十佳政法干警称号。
闽侯法院现有青年法官31人，占全院法官49.2%，6名青年法官居中层干部岗位。一是建立全方位岗位锻炼机制，落实6名新进干警到基层一线岗位锻炼制度，2名干警驻村锻炼、5名干警挂职锻炼。二是加强“学习型”法官培养，开展青年法官“法律沙龙”，运行“法官带法官”、“1+N”传帮带模式，2名法官被聘为大学教授。三是建立理论调研青年骨干库22人，组建“司法改革研讨会”微信群，每月通报信息调研成果，已撰写学术论文、案例25篇,1名青年法官荣获全省十佳政法干警称号。
